嘉兴市南湖区新嘉街道合同制工作人员招聘公告

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因工作需要，南湖区新嘉街道面向社会公开招聘街道经济办工作人员2名、综合执法工作人员4名、社区专职网格员3名。

一、招聘条件

1.有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，身体健康，无违法违纪记录。

2.具有一定的组织协调、语言表达、文字写作等能力，服从工作分配和调动，能熟练使用电脑办公软件。

3.具有嘉兴市户籍且居住在市本级（或在嘉兴市本级已经购房定居），经济办工作人员年龄要求在35周岁以下（1987年1月10日以后出生），综合执法工作人员年龄要求在40周岁以下（1982年1月10日以后出生），社区专职网格员年龄要求在45周岁以下（1977年1月10日以后出生）

4.经济办工作人员要求具有国家承认的全日制大学本科及以上学历（以2022年1月10日前取得有效毕业证书为准）；综合执法工作人员、社区专职网格员要求具有高中及以上学历（以2022年1月10日前取得有效毕业证书为准）。

5.中共党员、退役军人，同等条件优先。

6.有下列情形之一的人员，不能报考：受过刑事处罚的；处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；其他不宜应聘的。

二、招聘程序

按照报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

请如实、准确填写《新嘉街道合同制工作人员招聘报名登记表》，并附近期1寸免冠彩色证件照片，报名时间：即日起至2022年1月20日17时，发送至邮箱jhfz188@sina.com。同时上传本人有效身份证、户口簿、学历学位证书等相关资料扫描PDF文件或清晰照片。联系人：小朱，咨询电话：0573-82227111。

（二）考试

考试由笔试和面试两种方式组成，先进行笔试。面试按笔试成绩由高到低1:3的比例确定入围人选。若报名人数与计划招聘岗位人数比例不足3:1的，将核减招聘计划。

面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察人选。

考试内容：思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、社会管理等相关知识。

考试时间、地点另行通知。

（三）体检和考察

根据面试成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检对象。按公务员录用体检通用标准进行体检，报考人员不按规定的时间参加体检的，视作放弃报考。放弃体检或体检不合格的，依次递补，体检费用考生自理。对于体检合格者，组织开展考察。考察不合格或放弃的，依次递补。

（四）公示

对考察合格的拟聘用人员，进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，予以聘用；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用。

（五）聘用

经济办、综合执法工作人员及社区专职网格员最终聘用人员工资福利待遇按区、街道编外用工收入待遇有关文件规定执行，用工方式实行劳务派遣，与指定劳务公司签订用工合同。聘用人员须服从组织安排，在规定期限内办理报到手续，对无正当理由逾期报到者，取消聘用资格。经济办、综合执法工作人员试用期为2个月，社区专职网格员试用期为1个月，缴纳五险，试用期内考核不合格的，予以解聘。

三、其他事项

1.本次招聘将建立备用人才库，除直接录用的人员外，其余面试合格人员都进入后备库，有效期半年（截止到2022年7月31日）。有效期内根据需要，按自愿原则，统一挑选递补录用，当后备库剩余人员名额不足1/2或需要人员占后备库剩余人员名额1/2以上时，将重新启动招聘程序。

2.报考人员参加相关考试时，必须带身份证（或临时身份证），否则不得进入考场。

附：1.新嘉街道合同制工作人员招聘报名登记表

               2.新嘉街道招聘录用计划和岗位要求表